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“關(guān)系營銷”走向尾聲 體驗(yàn)時(shí)代營銷人如何轉(zhuǎn)型?
文章出處:微網(wǎng)  更新時(shí)間:2015-09-23  點(diǎn)擊率:
美國內(nèi)容營銷協(xié)會(huì)首席戰(zhàn)略官Robert Rose認(rèn)為,現(xiàn)在的營銷已經(jīng)進(jìn)入了第七紀(jì)——體驗(yàn),他提出一個(gè)觀點(diǎn),即進(jìn)入2015年,營銷進(jìn)入了第七季,也即我們所說的“體驗(yàn)時(shí)代”。

    自1990年代早期開始的“關(guān)系營銷”已經(jīng)走向尾聲,這一點(diǎn),從品牌與消費(fèi)者建立關(guān)系的復(fù)雜性就可見一斑,現(xiàn)在的消費(fèi)者不是通過產(chǎn)品或者服務(wù)建立起對(duì)品牌的忠誠度,而是通過體驗(yàn)。而體驗(yàn)的核心,是內(nèi)容。

 

    隨著營銷環(huán)境在不斷發(fā)生變化,營銷的本質(zhì)也呈現(xiàn)階段性的變化,且每個(gè)階段都圍繞著不同的核心內(nèi)容。例如,早期的營銷,主要是圍繞著產(chǎn)品銷售進(jìn)行;而隨著市場(chǎng)的演進(jìn),營銷重心也開始演化成品牌的建設(shè)和消費(fèi)者關(guān)系管理。

 

    歷經(jīng)多年的演變以后,美國內(nèi)容營銷協(xié)會(huì)首席戰(zhàn)略官Robert Rose認(rèn)為,現(xiàn)在的營銷已經(jīng)進(jìn)入了第七紀(jì)——體驗(yàn),在他與Carla Johnson合著的《體驗(yàn):營銷第七紀(jì)》一書中,他提出一個(gè)觀點(diǎn),即進(jìn)入2015年,營銷進(jìn)入了第七季,也即我們所說的“體驗(yàn)時(shí)代”。


    他認(rèn)為,自1990年代早期開始的“關(guān)系營銷”已經(jīng)走向尾聲,這一點(diǎn),從品牌與消費(fèi)者建立關(guān)系的復(fù)雜性就可見一斑,現(xiàn)在的消費(fèi)者不是通過產(chǎn)品或者服務(wù)建立起對(duì)品牌的忠誠度,而是通過體驗(yàn)。而體驗(yàn)的核心,是內(nèi)容。企業(yè)需要通過創(chuàng)造內(nèi)容,給消費(fèi)者帶來與眾不同的體驗(yàn),才能讓自己在市場(chǎng)中脫穎而出。

 

    內(nèi)容即體驗(yàn)

 

    什么是體驗(yàn)?在《體驗(yàn):營銷第七紀(jì)》一書中,RobertRose和Carla Johnson將體驗(yàn)定義為有別于公司產(chǎn)品和服務(wù)的、內(nèi)容驅(qū)動(dòng)的價(jià)值。例如,卡夫公司生產(chǎn)通心粉和奶酪,但是卡夫的《食品和家庭》(Food&Family)雜志和卡夫的線上菜單,就是體驗(yàn),它們向消費(fèi)者傳遞的是一種與公司生產(chǎn)的產(chǎn)品不同的價(jià)值。

 

    在談到體驗(yàn)為什么會(huì)這么重要時(shí),Robert Rose說,在未來的三到五年里,會(huì)有30億人接觸和使用互聯(lián)網(wǎng),產(chǎn)品和服務(wù)很容易被復(fù)制、大量生產(chǎn),已經(jīng)無法成為消費(fèi)者選擇自己的理由。而消費(fèi)者越來越渴望與眾不同的東西,這時(shí),只有體驗(yàn)才能將自己與其他品牌區(qū)別開來。當(dāng)一個(gè)品牌能夠給消費(fèi)者帶來與眾不同的體驗(yàn)時(shí),產(chǎn)品對(duì)消費(fèi)者反而顯得不那么重要了。

 

    “當(dāng)Jonathan Mildenhall還是可口可樂的全球創(chuàng)意和廣告副總裁時(shí),他曾這樣跟我說,‘當(dāng)我能更好地滿足消費(fèi)者的情感需求時(shí),我就不需要推銷自己的產(chǎn)品’,”Robert Rose解釋說,“他的意思就是,當(dāng)他通過內(nèi)容為消費(fèi)者創(chuàng)造更多的價(jià)值時(shí),產(chǎn)品就不會(huì)打折扣。”

 

    Robert Rose認(rèn)為,長(zhǎng)期以來,營銷人懂得描述各種價(jià)值——產(chǎn)品或者服務(wù)的價(jià)值、獨(dú)特的價(jià)值主張等,但卻不擅長(zhǎng)用內(nèi)容來創(chuàng)造價(jià)值,即營銷人當(dāng)下還不會(huì)用內(nèi)容驅(qū)動(dòng)的體驗(yàn)來創(chuàng)造價(jià)值。內(nèi)容驅(qū)動(dòng)的體驗(yàn)與產(chǎn)品和服務(wù)帶來的體驗(yàn)不同,它本身就具有價(jià)值。

 

    這表現(xiàn)在,現(xiàn)在幾乎所有的公司、品牌都在談如何創(chuàng)造內(nèi)容,但很少有公司或者品牌把內(nèi)容視作一個(gè)戰(zhàn)略性的、可重復(fù)的過程,而僅僅只是把內(nèi)容視作產(chǎn)品和服務(wù)的副產(chǎn)品。雖然如今幾乎每家公司創(chuàng)造的內(nèi)容一年多過一年,盡管內(nèi)容技術(shù)在進(jìn)步,但絕大多數(shù)公司都比以前更不會(huì)表達(dá)了。Robert Rose斷言,只有未來,那些有內(nèi)容營銷戰(zhàn)略的公司,才有可能獲得成功。

 

    內(nèi)容是戰(zhàn)略

 

    實(shí)際上,消費(fèi)者旅程(Customer Journey)已經(jīng)不是一種線性的體驗(yàn)。Robert Rose認(rèn)為,品牌試圖通過創(chuàng)造一種特定的內(nèi)容去推動(dòng)消費(fèi)者一步步往前走的想法是有誤的。因?yàn),在消費(fèi)者的購買旅程中,有大量的微觀決策,這些是品牌無法一一顧及的,品牌不可能在每一步都創(chuàng)造出偉大的內(nèi)容。

 

    相反,品牌應(yīng)該在消費(fèi)者旅程的一些關(guān)鍵點(diǎn)上創(chuàng)造一些有影響力的體驗(yàn),這種體驗(yàn)要能夠?qū)οM(fèi)者產(chǎn)生影響,解決消費(fèi)者的問題,讓消費(fèi)者自愿地在各種社交媒體和朋友中間進(jìn)行分享,并愿意進(jìn)入下一步,從而讓品牌脫穎而出。

 

    Robert Rose強(qiáng)調(diào),在貫穿消費(fèi)者生命周期的整個(gè)過程中,這些內(nèi)容驅(qū)動(dòng)的體驗(yàn)必須是戰(zhàn)略性的,其目標(biāo)不是要將這些體驗(yàn)推廣到所有的渠道,或者消費(fèi)者購買旅程中的每一步,而是盡量創(chuàng)造最小、最簡(jiǎn)單的,但是又能對(duì)消費(fèi)者產(chǎn)生重大影響的體驗(yàn),從而促使他們?cè)敢庠谒衅脚_(tái)上分享。

 

    那些真正將內(nèi)容驅(qū)動(dòng)式體驗(yàn)當(dāng)成戰(zhàn)略性的品牌,如紅牛、American Express、卡夫等,它們用內(nèi)容創(chuàng)造了獨(dú)立于產(chǎn)品之外的價(jià)值,給消費(fèi)者的生活帶來不同。這些受到影響的消費(fèi)者又反過來,推動(dòng)品牌的商業(yè)目標(biāo)。

 

    在談到如何創(chuàng)造內(nèi)容時(shí),Robert Rose說,首先要找到品牌自身的“痛點(diǎn)”——是消費(fèi)者缺乏品牌意識(shí),還是消費(fèi)者忠誠度的問題?然后考慮創(chuàng)造一種不同于產(chǎn)品和服務(wù)的價(jià)值,通常消費(fèi)者需要的是更好的教育、娛樂、指導(dǎo)性的內(nèi)容或者是與其他消費(fèi)者建立聯(lián)系等,企業(yè)要致力于解決消費(fèi)者的這些需求。

 

    通常,營銷人會(huì)先考慮媒介,他們會(huì)先想著是做一個(gè)平面廣告,還是電視廣告,然后決定講一個(gè)什么樣的故事。相反,Robert Rose認(rèn)為,應(yīng)該先考慮究竟要?jiǎng)?chuàng)造一種什么樣的體驗(yàn)給消費(fèi)者,然后再選擇最合適的媒介呈現(xiàn)出來。

 

    營銷人轉(zhuǎn)型

 

    隨著營銷進(jìn)入體驗(yàn)時(shí)代,對(duì)公司來說,營銷部門和營銷人的職能也將隨之發(fā)生變化。在體驗(yàn)時(shí)代,營銷的功能會(huì)發(fā)生改變。

 

    營銷部門將從一個(gè)服務(wù)部門轉(zhuǎn)變成創(chuàng)造者和消費(fèi)者體驗(yàn)的管理者,它將打破整個(gè)公司部門之間的界限,與各部門之間通力合作。CMO也將轉(zhuǎn)變成首席創(chuàng)意官,通過營銷來創(chuàng)造有價(jià)值的利潤中心。

 

    Robert Rose認(rèn)為,在體驗(yàn)時(shí)代,營銷人的職能將朝著三個(gè)方向演進(jìn):

 

    1、助推增長(zhǎng)。在未來,營銷將負(fù)責(zé)整體的戰(zhàn)略,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)的目標(biāo)。公司內(nèi)的其他部門將認(rèn)識(shí)到營銷的這種新職能,并與營銷部門協(xié)同作戰(zhàn)。

 

    2、協(xié)同統(tǒng)一者。營銷部門需要與其他部門一起,共同給消費(fèi)者創(chuàng)造更好的體驗(yàn)。3、創(chuàng)新者。營銷人是最了解消費(fèi)者行為變化的人,他們要利用自己對(duì)消費(fèi)者的了解,來幫助企業(yè)內(nèi)的其他部門不斷地跟著消費(fèi)者的變化而不斷變革更新。(文/成功營銷,周瑞華

 

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